À Londres, les employés des Grosvenor Casinos projettent de faire grève durant la période des fêtes alors que les tensions salariales au sein de l’entreprise s’intensifient.
Unite The Union a annoncé que près de 140 de ses membres, travaillant dans trois casinos de Rank Group situés dans la capitale britannique, « quitteront leur poste lors de deux grèves distinctes de 48 heures, après avoir rejeté une augmentation salariale de 2,5% inférieure à l’inflation ». Les grèves auront lieu les 26 et 27 décembre, suivies du réveillon du Nouvel An et du jour de l’An, périodes traditionnellement très fréquentées pour les casinos londoniens.
Les membres de Unite impliqués dans le conflit occupent des postes essentiels, comme la gestion des salles de poker et des tables de roulette. Ces rôles requièrent une licence et une formation significative, ce qui impactera considérablement Grosvenor lors des jours de grève. iGaming Expert a contacté Rank pour un commentaire sur cette action prévue par les employés des Grosvenor Casinos pendant la période festive.
« Grosvenor Casinos est une entreprise très rentable qui a largement les moyens d’offrir à son personnel plus qu’une réduction salariale déguisée en une hausse de salaire dérisoire », a déclaré Sharon Graham, secrétaire générale de Unite. « Nos membres auront le soutien total de Unite durant cette action industrielle. »
Impact du budget
Comme de nombreux opérateurs sur le marché britannique, Rank a été affecté par la récente annonce budgétaire du gouvernement, qui a vu le prélèvement de jeu à distance passer à 40%. John O’Reilly, Directeur Général de Rank, a indiqué en réponse que cette hausse constitue « un coup très significatif pour l’industrie des paris et des jeux régulés au Royaume-Uni ». Bien qu’ils soient satisfaits de la suppression de la taxe sur le bingo, la rentabilité numérique en a souffert.
« Pour l’année se terminant le 30 juin 2025, Rank a affiché un bénéfice après impôts de 44,6 millions de livres et payé 188 millions de livres en taxes au Royaume-Uni », a noté O’Reilly. « Cette charge augmentera désormais de 40 millions de livres supplémentaires et nous chercherons à en atténuer l’impact dans la mesure du possible. »
Cependant, Unite a critiqué l’opérateur de casinos, affirmant que « la direction des casinos londoniens a été emmenée par l’entreprise en voyage tous frais payés en Afrique du Sud, tandis qu’elle refusait de céder sur son augmentation salariale de 2,5% pour le personnel de jeux licenciés », jugée inférieure à l’inflation et « en réalité une réduction salariale ».
Le syndicat a ajouté que lors des précédentes actions de grève en 2022, Grosvenor Casinos « a tenté de casser la grève en faisant venir des employés d’autres régions du pays pour travailler dans ses établissements londoniens ». Janet MacLeod, responsable régionale pour Unite, a ajouté : « Cette grève aura un impact massif sur les recettes, surtout à cette période de l’année, mais ces travailleurs qualifiés méritent bien plus. Cette grève est entièrement la faute de Grosvenor Casinos qui privilégie l’avidité. »
« Unite a proposé des discussions pour résoudre ce conflit, mais au lieu de venir à la table avec une offre salariale décente pour ce Noël, Grosvenor Casinos a choisi de jouer les Scrooge. Grosvenor Casinos peut arrêter cette action, mais cela nécessite qu’ils reviennent à la table des négociations avec une offre acceptable pour nos membres. »
Dans un contexte où le coût de la vie ne cesse d’augmenter, des solutions alternatives sont parfois évoquées. Certains analystes estiment que des dialogues plus constructifs entre direction et employés pourraient mener à des compromis avantageux pour tous. D’autres, cependant, perçoivent la grève comme un signal fort envoyé aux entreprises pour rappeler l’importance d’une rémunération juste, surtout dans une industrie qui génère des profits substantiels. En fin de compte, c’est une danse délicate entre la viabilité économique des casinos et le bien-être de leurs employés qui devra être soigneusement orchestrée.
Bernard Leroy est un rédacteur expérimenté dans le domaine des jeux d’argent en ligne et des casinos virtuels. Il a débuté sa carrière il y a + de 10 ans en écrivant des articles sur les stratégies de poker et de blackjack e ligne pour différents sites web spécialisés.
Rejoignez maintenant